弘揚企業文化,爭做優秀員工
眾所周知,一個民族要發達、要振興、要強大,就必須培育優秀的民族精神。一個企業要發展、要突破、要跨越,就必須培育優秀的企業文化。
什么是企業文化?企業文化是一個組織由其價值觀、信念、儀式、符號、處事方式等組成的其特有的企業形象。在現實生活中,我們每時每刻都會與企業文化打交道。比如,墻壁上一條條規范企業與員工行為的制度是一種企業文化;一次次感恩社會的捐贈活動是一種企業文化;一次次的演講比賽也是一種企業文化。簡單來說,企業文化是企業成員共同的價值觀和行為規范。
企業文化,對內:它是一種向心力,說出來的是我們天鵝的理想和追求,道不盡的是天鵝人為之點燃的斗志和豪情。對外,它是一面旗幟,決定著我們產品的公眾形象、市場信譽度、 社會定位及發展方向,體現了我們天鵝的社會使命和責任感——人與事業共成長,企業與社會共和諧。正是它,把我們召集在一起,把我們單個員工的力量擰成一股繩,化作一股強勁動力促進我們企業發展!
作為一名普通員工,我們應該怎樣去弘揚企業文化?貴在知,重在行。那就是人人以實際行動為企業發展努力,人人以實際行動爭做優秀員工。做到一切以企業為重,一切以企業為先。用誠心、專心、恒心考量自己,用精益求精來檢驗工作,為企業發展而努力奮斗。
天鵝電子 沈淳